Hacking digital learning.

Praxisnahe E-Learning Lösungen und Blended Learning Journeys für die Personal- und Organisationsentwicklung.

Worum es uns geht

Persönliche und berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Um Organisationen gezielt und nachhaltig zu unterstützen, haben wir troodi entwickelt – ein E-Learning Angebot, das Organisationen dabei hilft, das volle Potenzial all ihrer Mitarbeitenden zu entfalten.

Offenes Training

Modern Leadership

September – Dezember

Unsere Blended Learning Journey stattet Führungskräfte und Entscheider*innen mit dem nötigen Know-How und praktischen Instrumenten aus, um ihre Wirkungskraft in der Arbeitswelt 4.0 zu steigern.

Webinar

8 Tipps für erfolgreiche digitale Personal­entwicklung

13. Juli, 16:00 – 17:00 Uhr

Philip Schwidetzki teilt seine Top 8 Erfolgsfaktoren für digitales Lernen in Organisationen. Mit diesen Tipps können Sie digitales Lernen wirkungsvoll gestalten und ein hohes Engagement und hervorragende Abschlussquoten erzielen.

Whitepaper

Hacking Digital Learning

Kostenfreier Download

Wie können digitale Lernprojekte in Organisationen erfolgreich umgesetzt werden? Unser Whitepaper nimmt sich dieser Fragestellung an und liefert ausführliche Tipps für die Praxis.

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30+ JAHRE
ERFAHRUNG

Troodi ist eine Schwesterfirma der Organisationsberatung CONTRACT und besitzt Erfahrung und Erkenntnisse aus mehr als 1.000 Kunden-kooperationen.

100%
HANDMADE

Wir bei troodi erstellen alle E-Learning Inhalte auf der Lernplattform selbst und greifen dabei nicht auf Schauspieler*innen zurück, sondern arbeiten mit erfahrenen Trainer*innen zusammen.

DIGITALE
KOMPETENZ

Unsere moderne Lernplattform ist nutzer*innen­freundlich konzipiert. In unseren Projekten arbeiten wir datengestützt und unterstützen bei der Etablierung einer digitalen Lernkultur.

E-Learning auf tablet

Vielseitige Leistungen

Durch verschiedene Trainingskonzepte ermöglichen wir beste Ergebnisse für unsere Kund*innen. Dabei decken wir verschiedene Trainingsformate – vom Präsenztraining, über Blended Learning Journeys bis hin zu digitalem Selbstlernen – ab. Gemeinsam entwickeln wir die optimale Lösung für Ihre Organisation.

E-Learning Erlebnis

Mit Hilfe unserer E-Learning Plattform troodi grow machen wir organisationales Lernen von überall und zu jeder Uhrzeit möglich. Unsere Plattform ist interaktiv und nutzer*innenfreundlich konzipiert und sorgt dafür, dass digitales Lernen Spaß macht.

Zwei Leute auf Couch beim E-Learning
Gemeinsames E-Learning

Gemeinsam erfolgreich

Wir bieten keine Konzepte von der Stange, sondern passen unser Produkt auf die individuellen Bedürfnisse Ihrer Organisation an. In unseren Projekten arbeiten wir mit einem Netzwerk von Expertinnen und Experten zusammen. Dabei sehen wir uns als Partner und Impulsgeber. Über 50 zufriedene Kund*innen aus unterschiedlichen Branchen sprechen für sich.

Neue Impulse

Der troodi Blog beleuchtet aktuelle Trends und liefert praktisches Wissen aus der Personal- und Organisationsentwicklung. Wir haben die wertvollsten Beiträge für Sie zusammengestellt zu Themen wie Führung, Selbstmanagement, persönlicher Entwicklung und vielem mehr. Viel Spaß beim Stöbern!

Zwei Leute auf Couch beim E-Learning

Vielseitige Leistungen

Durch verschiedene Trainingskonzepte ermöglichen wir beste Ergebnisse für unsere Kund*innen. Dabei decken wir verschiedene Trainingsformate – vom Präsenztraining, über Blended Learning Journeys bis hin zu digitalem Selbstlernen ab. Gemeinsam entwickeln wir die optimale Lösung für Ihre Organisation.

E-Learning auf tablet

Digitales Erlebnis

Mit Hilfe unserer E-Learning Plattform troodi grow machen wir organisationales Lernen von überall und zu jeder Uhrzeit möglich. Unsere Plattform ist interaktiv und nutzer*innenfreundlich konzipiert und sorgt dafür, dass digitales Lernen Spaß macht.

Zwei Leute auf Couch beim E-Learning

Gemeinsam erfolgreich

Wir bieten keine Konzepte von der Stange, sondern passen unser Produkt auf die individuellen Bedürfnisse Ihrer Organisation an. In unseren Projekten arbeiten wir mit einem Netzwerk von Expertinnen und Experten zusammen. Dabei sehen wir uns als Partner und Impulsgeber. Über 50 zufriedenen Kund*innen aus unterschiedlichen Branchen sprechen für sich.

Gemeinsames E-Learning

Neue Impulse

Der troodi Blog beleuchtet aktuelle Trends und liefert praktisches Wissen aus der Personal- und Organisationsentwicklung. Wir haben die wertvollsten Beiträge für Sie zusammengestellt zu Themen wie Führung, Selbstmanagement, persönlicher Entwicklung und vielem mehr. Viel Spaß beim Stöbern!

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Gern besprechen wir in einem persönlichen Beratungsgespräch gemeinsam mit Ihnen, wie wir Ihre Organisation bestmöglich unterstützen können. Wir freuen uns über Ihre Anfrage!

Philip Schwidetzki

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Philip Schwidetzki
Gründer & Geschäftsführer

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